6月27日，2025年國(guó)家消防員招錄工作正式啟動(dòng)，根據(jù)新的招錄簡(jiǎn)章顯示，自2023年、2024年后，消防員的一些政策在潛移默化中變化。
關(guān)于安置工作方面，2024年招錄簡(jiǎn)章顯示：消防員實(shí)行全程退出機(jī)制，退出后按照有關(guān)政策規(guī)定予以安置。不過(guò)在2025年招錄簡(jiǎn)章中調(diào)整為：消防員實(shí)行全程退出機(jī)制，經(jīng)組織批準(zhǔn)從國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍退出的消防員，按照有關(guān)規(guī)定予以安置。今年的招錄簡(jiǎn)章增加了需要經(jīng)組織批準(zhǔn)退出的消防員，予以安置工作。
在此前政策調(diào)整前，執(zhí)行政策為：從入職消防員自訓(xùn)練培訓(xùn)期開(kāi)始，5年內(nèi)不得離職，非正當(dāng)原因離職后續(xù)不得再次參加國(guó)家消防員招錄，失信行為記入個(gè)人征信檔案，并且還需要退還已發(fā)放工資、補(bǔ)繳體檢費(fèi)、生活費(fèi)。
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)了解到，在政策調(diào)整后，不滿5年的國(guó)家消防員參加地方公務(wù)員、地方事業(yè)單位、國(guó)家公務(wù)員考錄且正式錄取后，可以按照審批程序正常退出且無(wú)任何影響，如此，以考公及個(gè)人原因等名義離職的申請(qǐng)頻頻出現(xiàn)，或出現(xiàn)了未批復(fù)個(gè)人堅(jiān)持退出的情形，且希望能夠得到退出安置相關(guān)待遇的情況。
上述經(jīng)組織批準(zhǔn)退出安置的情形或杜絕了上述問(wèn)題的發(fā)生。
有人留言提及，2025年年招錄簡(jiǎn)章安置方面略去了滿12年安置工作的信息，安置是否被取消？其實(shí)這條信息在2024年招錄時(shí)已省略，在2023年以前是專列說(shuō)明的，安置政策并未取消，只是作了另行規(guī)定說(shuō)明。
根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳2024年8月28日批復(fù)的國(guó)家消防員退出安置辦法（試行）文件，安置政策通知下發(fā)全國(guó)各省職能部門落實(shí)。
安置摘要：新調(diào)整的退出安置方式主要有4種，一次性安置、分段安置、轉(zhuǎn)崗、退休（含供養(yǎng)特殊情況）
工作不滿12年的退出消防員，可選擇自主就業(yè)安置方式，此安置方式會(huì)發(fā)放一次性安置補(bǔ)助和地方政府部門自主發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助
滿12年不滿20年的退出消防員，可選擇自主就業(yè)，也可選擇轉(zhuǎn)崗（企事業(yè)單位或考錄基層公務(wù)員）安置工作，此安置方式會(huì)發(fā)放轉(zhuǎn)崗安置補(bǔ)助
滿20年的退出消防員，可以選擇轉(zhuǎn)崗安置工作，也可選擇每個(gè)月領(lǐng)取退出金直至退休
在消防隊(duì)伍內(nèi)能工作至退休的，也可按照退休安置方式退出，傷病殘消防員退出，按照供養(yǎng)方式安置。
關(guān)于消防員考學(xué)或參加國(guó)考考錄消防干部的情形，招錄簡(jiǎn)章顯示，優(yōu)秀消防員可通過(guò)招生考試擇優(yōu)選拔到中國(guó)消防救援學(xué)院培養(yǎng)，畢業(yè)時(shí)按有關(guān)政策，實(shí)行多種方式就業(yè)。學(xué)員畢業(yè)時(shí)，根據(jù)國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍招錄干部計(jì)劃，可以參加中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考錄公務(wù)員統(tǒng)一考試，按照屬地原則和培養(yǎng)方向報(bào)考生源地省份相應(yīng)總隊(duì)(可參考?xì)v年國(guó)考崗位)招錄職位，通過(guò)規(guī)定考錄程序擇優(yōu)選拔錄用為干部。未能錄用為干部的，可按培養(yǎng)方向到生源省份相應(yīng)總隊(duì)(即自己原來(lái)的總隊(duì))當(dāng)消防員；不愿到隊(duì)伍當(dāng)消防員的，按普通高等學(xué)校畢業(yè)生自主就業(yè)。
近幾年中國(guó)消防救援學(xué)院學(xué)員畢業(yè)去向：2024年學(xué)員1269名，1127名錄用為國(guó)家消防干部，45名錄用消防員，46名錄用公務(wù)員，8名企事業(yè)單位人員，1名直招軍官，就業(yè)率97%。
2023年學(xué)員1287人，1121名錄用為消防干部，102名錄用為國(guó)家消防員，1名錄用為西部計(jì)劃志愿者，就業(yè)率為95%。
2022年學(xué)員42人，就業(yè)率100%，全部定向分配到森林消防隊(duì)伍。
2021年學(xué)員71人，就業(yè)率100%，全部定向分配到森林消防隊(duì)伍。
另外具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的消防員，根據(jù)干部補(bǔ)充需要，符合規(guī)定條件的可通過(guò)公務(wù)員考試擇優(yōu)錄用為干部。目前國(guó)考政策處于擱淺狀態(tài)，2022年以前每年國(guó)考消防如期而至，2021年更是放開(kāi)了學(xué)歷限制，國(guó)民教育、全日制大專學(xué)歷消防員可報(bào)考部分偏遠(yuǎn)地區(qū)指揮員干部崗位，而在2022年暫停招錄，在2023年6月5日，放開(kāi)了消防干部補(bǔ)錄入口，近幾年，消防干部隊(duì)伍一直處在掛職、轉(zhuǎn)崗、遴選、選調(diào)等形式的超編消化任務(wù)工作中，不過(guò)近幾年，林森隊(duì)伍增編組建了很多單位，部分單位還處于缺編狀態(tài)，也相信后續(xù)會(huì)招錄，只是什么時(shí)候招錄，真的是仁者見(jiàn)仁智者見(jiàn)智的話題。
今年與去年招錄人員結(jié)構(gòu)幾乎同等，招錄人數(shù)增加一倍，其中高校應(yīng)屆生、退役士兵、社會(huì)青年需求人數(shù)占比幾乎同等。
另外，今年，體能測(cè)試和崗位適應(yīng)性測(cè)試細(xì)節(jié)考核方面評(píng)分作了細(xì)化，此外，今年還取消了直接錄用的情形，往年的直接錄用情形合并調(diào)整為優(yōu)先錄用的情形。
