01
精準(zhǔn)定位培訓(xùn)目標(biāo)此次培訓(xùn)班緊扣總隊(duì)黨委關(guān)于統(tǒng)籌全省培訓(xùn)資源、構(gòu)建“全周期、專(zhuān)業(yè)化、平戰(zhàn)結(jié)合”教育訓(xùn)練體系建設(shè)要求，旨在培養(yǎng)一批能管理、善教學(xué)、作風(fēng)正、素質(zhì)硬的新訓(xùn)骨干，并通過(guò)層層選拔考核，精挑細(xì)選新訓(xùn)骨干，建立建強(qiáng)各類(lèi)消防業(yè)務(wù)示范示教隊(duì)，為新消防員入職培訓(xùn)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
02
創(chuàng)新培訓(xùn)運(yùn)行模式此次培訓(xùn)班按照1:1.2比例，抽調(diào)100名骨干（含20名干部、80名消防員），采用“培訓(xùn)—考核—淘汰”機(jī)制，培訓(xùn)結(jié)束后，首批遴選35名帶訓(xùn)骨干常駐訓(xùn)保支隊(duì)，參與組建示范示教隊(duì)、服務(wù)全省培訓(xùn)班，并完善新訓(xùn)課程體系，其余人員9月底前進(jìn)駐，形成梯次帶訓(xùn)模式。
培訓(xùn)方式靈活多遠(yuǎn)
大力引進(jìn)“引導(dǎo)式教學(xué)法”，采用“集中授課+小組研討+分班訓(xùn)練+個(gè)人體會(huì)”模式，通過(guò)講授、演示、示教、試講等方式深化學(xué)習(xí)效果，實(shí)現(xiàn)理論授課從“單向輸入”到“雙向共振”；邀請(qǐng)外聘體能團(tuán)隊(duì)通過(guò)講授科學(xué)訓(xùn)練方法、職業(yè)損傷分析、能量代謝訓(xùn)練等，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐深度融合。
此次考核以夯實(shí)基礎(chǔ)素質(zhì)為核心，采取統(tǒng)一組織、分組實(shí)施、逐人作業(yè)的方式，重點(diǎn)對(duì)隊(duì)列素質(zhì)、基本技能、基礎(chǔ)體能、理論授課四大類(lèi)重點(diǎn)進(jìn)行考核，對(duì)帶訓(xùn)骨干能力素質(zhì)進(jìn)行全方位檢驗(yàn)，考核內(nèi)容涵蓋7大方面、12項(xiàng)內(nèi)容。
考核中，考核組按照考核細(xì)則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評(píng)判、嚴(yán)格把關(guān)，全程公開(kāi)透明，確保考核全程公平公正，全體新訓(xùn)骨干精神飽滿(mǎn)、士氣昂揚(yáng)、頑強(qiáng)拼搏，全員參考、不漏一人、不漏一項(xiàng)，嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定、嚴(yán)守考核紀(jì)律，考出了真實(shí)水平、考出了過(guò)硬作風(fēng)。
大力引進(jìn)“引導(dǎo)式教學(xué)法”，采用“集中授課+小組研討+分班訓(xùn)練+個(gè)人體會(huì)”模式，通過(guò)講授、演示、示教、試講等方式深化學(xué)習(xí)效果，實(shí)現(xiàn)理論授課從“單向輸入”到“雙向共振”；邀請(qǐng)外聘體能團(tuán)隊(duì)通過(guò)講授科學(xué)訓(xùn)練方法、職業(yè)損傷分析、能量代謝訓(xùn)練等，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐深度融合。
此次考核以夯實(shí)基礎(chǔ)素質(zhì)為核心，采取統(tǒng)一組織、分組實(shí)施、逐人作業(yè)的方式，重點(diǎn)對(duì)隊(duì)列素質(zhì)、基本技能、基礎(chǔ)體能、理論授課四大類(lèi)重點(diǎn)進(jìn)行考核，對(duì)帶訓(xùn)骨干能力素質(zhì)進(jìn)行全方位檢驗(yàn)，考核內(nèi)容涵蓋7大方面、12項(xiàng)內(nèi)容。
考核中，考核組按照考核細(xì)則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評(píng)判、嚴(yán)格把關(guān)，全程公開(kāi)透明，確保考核全程公平公正，全體新訓(xùn)骨干精神飽滿(mǎn)、士氣昂揚(yáng)、頑強(qiáng)拼搏，全員參考、不漏一人、不漏一項(xiàng)，嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定、嚴(yán)守考核紀(jì)律，考出了真實(shí)水平、考出了過(guò)硬作風(fēng)。
強(qiáng)結(jié)果運(yùn)用促提升
強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，選拔真正過(guò)硬的“帶訓(xùn)人”?？己隧?xiàng)目實(shí)行百分制，隊(duì)列占10%、體能占15%、理論占10%、技能占20%、理論教學(xué)占10%、面試占30%、量化占5%。部分項(xiàng)目按排名分級(jí)評(píng)分?？己私Y(jié)果作為選拔示教示范隊(duì)首批留隊(duì)人員重要參考依據(jù)，并根據(jù)專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、個(gè)人意愿，最終確定35名優(yōu)秀骨干，組建基礎(chǔ)類(lèi)（體能、隊(duì)列）+專(zhuān)業(yè)類(lèi)（煙火特性、安全管控等）相結(jié)合的示范示教隊(duì)。
下一步，訓(xùn)保支隊(duì)將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，進(jìn)一步提高訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范管理秩序、嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律，貫徹落實(shí)“全周期、專(zhuān)業(yè)化、平戰(zhàn)結(jié)合”教育訓(xùn)練體系的重要指示，為“新藍(lán)入列”提前做好充分準(zhǔn)備，為服務(wù)全省教學(xué)訓(xùn)練工作、夯實(shí)消防人才基礎(chǔ)、守護(hù)南粵平安貢獻(xiàn)力量！
強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，選拔真正過(guò)硬的“帶訓(xùn)人”?？己隧?xiàng)目實(shí)行百分制，隊(duì)列占10%、體能占15%、理論占10%、技能占20%、理論教學(xué)占10%、面試占30%、量化占5%。部分項(xiàng)目按排名分級(jí)評(píng)分?？己私Y(jié)果作為選拔示教示范隊(duì)首批留隊(duì)人員重要參考依據(jù)，并根據(jù)專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、個(gè)人意愿，最終確定35名優(yōu)秀骨干，組建基礎(chǔ)類(lèi)（體能、隊(duì)列）+專(zhuān)業(yè)類(lèi)（煙火特性、安全管控等）相結(jié)合的示范示教隊(duì)。
下一步，訓(xùn)保支隊(duì)將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，進(jìn)一步提高訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范管理秩序、嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律，貫徹落實(shí)“全周期、專(zhuān)業(yè)化、平戰(zhàn)結(jié)合”教育訓(xùn)練體系的重要指示，為“新藍(lán)入列”提前做好充分準(zhǔn)備，為服務(wù)全省教學(xué)訓(xùn)練工作、夯實(shí)消防人才基礎(chǔ)、守護(hù)南粵平安貢獻(xiàn)力量！
