3月4日，全國(guó)兩會(huì)披露：2025年我國(guó)國(guó)防支出為17846.65億元，增長(zhǎng)7.2%。這是中國(guó)國(guó)防費(fèi)自2023年以來(lái)增幅連續(xù)三年持平，均為7.2%。
每年的經(jīng)費(fèi)都在增長(zhǎng)，部隊(duì)福利待遇也在不斷提升，讓羨煞了不少轉(zhuǎn)改人員。
每年的國(guó)防經(jīng)費(fèi)都在增長(zhǎng)，國(guó)防費(fèi)的保障范圍包括現(xiàn)役部隊(duì)、預(yù)備役部隊(duì)和民兵等。從近些年來(lái)看，國(guó)防預(yù)算持續(xù)增長(zhǎng)，軍隊(duì)相關(guān)人員的生活及福利待遇也得到改善和提高。
比如，最近幾年落地的軍人工資待遇的增長(zhǎng)，為年滿60周歲以上的軍人父母發(fā)放贍養(yǎng)費(fèi)，為軍人配偶發(fā)放榮譽(yù)金，全面推進(jìn)軍人配偶及子女軍隊(duì)免費(fèi)醫(yī)療，其他軍屬享受軍隊(duì)優(yōu)惠醫(yī)療等等，軍人軍屬福利待遇明顯提高。
此前我們提到，有基層單位落實(shí)了消防員父母贍養(yǎng)金和配偶榮譽(yù)金。
消防員配偶榮譽(yù)金、父母贍養(yǎng)金，首次落實(shí)。
據(jù)一地單位獲悉，堅(jiān)持“基層至上、消防員第一”的理念，該單位落實(shí)消防員交通出行、子女教育、家屬就業(yè)、工會(huì)福利、優(yōu)待補(bǔ)助等舉措，重點(diǎn)舉措如下：
為消防救援人員（含政府專職隊(duì)員、消防文員）子女爭(zhēng)取到轄區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源，落實(shí)子女中考加分優(yōu)待政策。
推動(dòng)隨隊(duì)家屬安置工作，協(xié)調(diào)解決消防員家屬落實(shí)事業(yè)編制、由鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨調(diào)至中心城區(qū)、政府專職消防員家屬落實(shí)就業(yè)安置等
全面落實(shí)新入職消防員家庭優(yōu)待金，已婚消防員配偶榮譽(yù)金以及父母贍養(yǎng)金。
前不久，湖北消防發(fā)布2024年工作綜述，也提及了消防員配偶榮譽(yù)金以及父母贍養(yǎng)金落實(shí)報(bào)道。
原文指出，這一年，263名消防救援站干部晉職調(diào)整，1048人晉升初、中、高級(jí)消防員，全面落實(shí)消防救援人員家屬享受父母贍養(yǎng)補(bǔ)貼金、配偶榮譽(yù)金待遇，將未就業(yè)家屬納入“隨軍家屬專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員”范疇、將專職消防員家屬納入隨調(diào)范疇，積極解難幫困，傳遞組織溫暖。
